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Die Niedersächsische Akademie der Wissenschaften zu Göttingen

sucht zum 1. Mai 2024 für die Forschungsstelle des Vorhabens „Die Deutschen Inschriften des Mittelalters und der Frühen Neuzeit (bis 1650)“ in Göttingen

zwei wissenschaftliche Mitarbeiter*innen (w/m/d)

im Umfang von zusammen 1,5 Vollzeitstellen (TV-L E13), zunächst befristet bis zum 30. April 2026. Die Stellen sind teilzeitgeeignet. Arbeitsort ist Göttingen.

Das Projekt hat die Sammlung und kommentierte Edition lateinischer und deutschsprachiger Inschriften des Mittelalters und der Frühen Neuzeit (vor 1650) zum Gegenstand. Aufgabe der Mitarbeiter*innen ist die Erarbeitung von Bänden der Reihe „Die Deutschen Inschriften“ zu niedersächsischen Inschriftenbeständen. Die Bearbeitung erfolgt nach einem vorgegebenen Editionsschema mit Hilfe eines digitalen Redaktionssystems. Zu den Tätigkeiten gehört auch die Erfassung und fotografische Dokumentation der Inschriften vor Ort. Erwartet wird außerdem die Mitarbeit an den allgemeinen Aufgaben der Forschungsstelle.

Wir erwarten von einem Bewerber/einer Bewerberin:

• Magister- bzw. Masterabschluss oder Promotion in einem der folgenden Fächer: Mittlere und Neuere Geschichte, Kunstgeschichte, Lateinische Philologie oder Ältere deutsche Sprache und Literatur, jeweils mit einer ausgeprägten Ausrichtung auf mittelalterliche und frühneuzeitliche Quellen
• Hohe Bereitschaft, sich in die vielfältigen interdisziplinären Arbeitsmethoden der Inschriftenedition und -kommentierung einzuarbeiten
• Erfahrungen im Umgang mit Datenbanken und die Bereitschaft, sich in das im Forschungsvorhaben verwendete digitale Redaktionssystem einzuarbeiten
• Hervorragendes schriftliches Ausdrucksvermögen
• Führerschein Klasse B oder die Bereitschaft zu dessen zeitnahem Erwerb
• Teamfähigkeit, strukturiertes Arbeiten und gutes Zeitmanagement
• Sehr erwünscht sind solide Kenntnisse der lateinischen Sprache und Paläografie, Erfahrungen im Umgang mit Archivquellen und im Edieren mittelalterlicher und frühneuzeitlicher Texte.
• Wünschenswert sind Grundkenntnisse älterer deutscher Sprachstufen (Mittelniederdeutsch, Frühneuhochdeutsch) und weiterer Teildisziplinen der historischen Grundwissenschaften, insbesondere Heraldik.
• Von Vorteil sind Erfahrungen im Fotografieren.

Weitere Informationen zum Vorhaben unter: www.inschriften.net sowie https://inschriften.adw-goe.de. Ansprechpartnerin bei Fragen: Dr. Katharina Kagerer, inschriften@adwgoe.de, 0551 39-21549.

Die Akademie strebt in den Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Sie versteht sich zudem als familienfreundlich und fördert die Vereinbarkeit von Wissenschaft/Beruf und Familie. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung besonders berücksichtigt.

Eine Bewerbung, in der Sie bitte nach Möglichkeit auch angeben, ob Sie eine Vollzeit- oder Teilzeitbeschäftigung anstreben, senden Sie bitte bis zum 27.2.2024 als eine PDF-Datei (max. 5 MB) per E-mail an: adw.bewerb@adwgoe.de, an die Niedersächsische Akademie der Wissenschaften zu Göttingen, Theaterstraße 7, 37073 Göttingen.

Reise- und Bewerbungskosten können nicht erstattet werden. Wir weisen darauf hin, dass die Einreichung der Bewerbung eine datenschutzrechtliche Einwilligung in die Verarbeitung Ihrer Bewerbungsdaten durch uns darstellt. Näheres zur Rechtsgrundlage und Datenverwendung: https://adw-goe.de/ueber-uns/datenschutzerklaerung/

An der Universität Graz ist die Aigner-Rollett-Gastprofessur für Geschlechterforschung für das Wintersemester 2024/25 ausgeschrieben. Die Gastprofessur wird historisch-kulturwissenschaftliche Geschlechterforschung mit einem Schwerpunkt im Bereich der Vormoderne respektive im Rahmen historischer Längsschnittperspektiven behandeln und soll Themen wie Gewalt, Krieg und Konflikte und damit in Zusammenhang stehend Aspekte wie beispielsweise mehrfach relationale Geschlechteridentitäten, Körper, Sexualitäten, Intimität, Vulnerabilität, sexualisierte Gewalt, Friedensarbeit oder Sorgebeziehungen fokussieren. Alle Details sind unter https://jobsprof.uni-graz.at/prof/job.php?lang=de&job=7589 (deutschsprachig) bzw. https://jobsprof.uni-graz.at/prof/job.php?lang=en&job=7590 (englischsprachig) zu finden. Das Ende der Bewerbungsfrist ist am 10.1.2024.

• Sich bewerbende Personen müssen neben den allgemeinen dienstrechtlichen Voraussetzungen die in § 49 Hochschulgesetz Rheinland-Pfalz geforderten Einstellungsvoraussetzungen erfüllen.
• Neben der Promotion sind hervorragende wissenschaftliche Leistungen nachzuweisen.

• eigenständiges Verfassen einer wissenschaftlichen Monographie (Qualifikationsschrift Promotion)
• Durchführung von Lehrveranstaltungsstunden (2 SWS) in den Studiengängen Bachelor und Lehramt des Neuphilologischen Instituts oder/und des Instituts für Deutsche Philologie
• Mitarbeit bei den Forschungs- und Lehrprojekten der Juniorprofessur für Mediävistische Komparatistik

• ein überdurchschnittlich gut abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in mindestens einem der Bereiche Romanistik, Germanistik, Anglistik (MA, Staatsexamen oder Äquivalent) mit einem mediävistischen Schwerpunkt
• Interesse an komparatistischer Arbeit und im Idealfall erste Erfahrungen auf diesem Gebiet (z. B. durch Hausarbeiten, Abschlussarbeiten)
• Kenntnisse mindestens einer mittelalterlichen Volkssprache (Alt-/Mittelfranzösisch, Alt-/Mittelhochdeutsch, etc.) und die Bereitschaft, sich in eine zusätzliche Sprache einzuarbeiten
• Gute Lesekompetenz in moderner deutscher, englischer und französischer Sprache ist von Vorteil

Universitätsassistent:in - Postdoc
Chiffre PHIL-KULT-13922

Beginn/Dauer:

• ab 29.02.2024
• bis 28.02.2025

Organisationseinheit:

• Germanistik

Beschäftigungsausmaß:

• 40 Stunden/Woche

Hauptaufgaben:

• Hochwertige selbstständige Forschung im Bereich "Ältere deutsche Sprache und Literatur"
• Forschungsgeleitete selbstständige Lehre in den mediävistischen Modulen der germanistischen Curricula sowie Prüfungstätigkeit
• Betreuung von Studierenden inkl. Betreuung von Bachelorarbeiten
• Mitarbeit in der akademischen Selbstverwaltung
• Weiterbildung

Erforderliche Qualifikation:

• Abgeschlossenes Doktorat in germanistischer Mediävistik; einschlägige Leistungen über die Dissertation bzw. den PhD hinaus in nationalen und internationalen Fachzeitschriften; nationale und internationale Vortragstätigkeit
• Erwünscht ist Erfahrung in der (Mit-)Organisation von Konferenzen und der Einwerbung von Drittmitteln, Erfahrung mit interdisziplinärer Kooperation, Erfahrung in universitärer Lehre sowie Mobilitätserfahrung
• Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit, Kooperationsbereitschaft

Stellenprofil:

Entlohnung:

Bewerbung:

• an der Ausbildung von Studierenden in den germanistischen und digitalphilologischen Studiengängen im Umfang von 4 SWS mitwirkt, insbesondere in der Mediävistik und der Computerphilologie, z.T. auch in englischer Sprache;
• die sich an der Betreuung laufender und Konzeption neuer Drittmittelprojekte im Bereich der digitalen Forschungsinfrastruktur sowie der digitalen Erschließung und Erforschung des kulturellen Erbes beteiligt;
• praktische Erfahrungen beim Umgang mit philologischer Expertensoftware, mit digitalen Forschungsinfrastrukturen, mit XML-Konzepten und Vertrautheit mit entsprechenden internationalen Datenstandards gesammelt hat;
• Freude an der Zusammenarbeit in einem diversen und lebendigen Team hat und
• ein eigenes Forschungsvorhaben in Form einer Promotion im Bereich Mediävistik/Computerphilologie konzipiert und verfolgt.

Zum 1. August 2025 ist am Institut für Germanistik der Universität Bern eine Assistenzprofessur mit Tenure Track, Ausserordentliche oder Ordentliche Professur für Germanistische Mediävistik (Ältere deutsche Literatur bis um 1500) zu besetzen (Nachfolge Prof. Dr. Michael Stolz).

Die Professur ist als Open Rank ausgeschrieben. Je nach Qualifikation der erfolgreichen Kandidatin bzw. des erfolgreichen Kandidaten wird die Stelle auf Stufe Ordentliche Professur, Ausserordentliche Professur oder Assistenzprofessur mit Tenure Track besetzt.

In ihrer Einstellungspraxis verpflichtet sich die Universität Bern zu Chancengleichheit und zur Förderung von Diversität. Sie strebt die Erhöhung des Frauenanteils in akademischen Führungspositionen an. Darüber hinaus werden Job Sharing und Dual Career Optionen gefördert. Die Philosophisch-historische Fakultät ermuntert Menschen mit Behinderung, People of Color und Menschen, die im Schweizer Kontext zu ethnischen Minderheiten gehören, zur Bewerbung.

Die Stelleninhaberin oder der Stelleninhaber vertritt selbständig und möglichst breit die Lehre und Forschung im Bereich der Germanistischen Mediävistik. Besondere Berücksichtigung sollen digitale Ansätze finden (beispielsweise aus der digitalen Editionsphilologie oder den computational literary studies).

Neben der Betreuung der Studierenden auf Bachelor-, Master- und Doktoratsstufe bietet die Fakultät Mitwirkung in der akademischen Selbstverwaltung an, ermuntert zur aktiven Zusammenarbeit am Institut sowie mit benachbarten Disziplinen oder Institutionen wie dem am Walter Benjamin Kolleg (Studiengänge ‹Editionsphilologie› und ‹Digital Humanities›) sowie mit dem ‹Berner Mittelalterzentrum› BMZ.